Девушки пишут первыми только в Linkedin ver 3.1

46 %
54 %
Information about Девушки пишут первыми только в Linkedin ver 3.1

Published on October 25, 2016

Author: annastetsenko5

Source: slideshare.net

1. Эпистолярный рекрутинг

2. Посвящается всем неугомонным, стремящейся к развитию и новым джоб офферам HR-ам. Спасибо, что хотите писать клевые тексты!!! Миру нужны толковые рекрутерский записки. ПОСВЯЩЕНИЕ - New generation of IT recruiting -

3. - New generation of IT recruiting -

4. WEBINAR1511 1 неделя Демо-доступа - New generation of IT recruiting -

5. - New generation of IT recruiting - 1. О современном читателе, заботе и редактуре 2. О текстах вакансий, емейлах и чатах 3. История про Ежика в тумане 4. Послушанная притча о рыбе с неожиданными копирайтерскими выводами 5. Почему Анечка хочет забрать Маки у всех рекрутеров мира 6. Подарочки от Злои Борщ и эксперимент от Со ОГЛАВЛЕНИЕ

6. - New generation of IT recruiting - АНЯ СТЕЦЕНКО с 2005 в IT-рекрутинге 2007 - Indigo bday (800+ вакансий, банда 18 человек в 6 городах и 2 странах) 2010 - ко-фаундер в стартапе ATS Recruforce 2012 - сообщество HR-Кухня (#35) 2013 - Школа IT-рекрутера Киев и Днепр (10 выпусков, 150+ учеников) 2014 - топ-10 рабочих мест lifehacker.ru и топ-3 экспертов hr-it.ua 2015 - #TruKiev, PRO.Indigo 2016 - #TruKiev2, Школа IT-рекрутера Львов, Харьков и Одесса ОБ АВТОРЕ

7. - New generation of IT recruiting - с 2010 закрываю вакансии по всему миру от Японии до Антарктиды ;)

8. - New generation of IT recruiting - Аня Усикова + Таня Корбанюк = - 1S + -2R ;(

9. - New generation of IT recruiting -

10. - New generation of IT recruiting - 1041 5952 2164 12

11. - New generation of IT recruiting -

12. • https://www.youtube.com/watch?v=1CYO1RNYoEs Современный Читатель - New generation of IT recruiting -

13. Современный Читатель - New generation of IT recruiting -

14. • Клиповое мышление Скорость жизни, объем информационного потока, количество дел одновременно Проблема выбора: выделение главного и фильтрация лишнего Сокращение жизненного цикла информации и увеличение информационного шума Синдром дефицита внимания и гиперактивности Поколение Iphone / Skype / Z Манипулирующий UX Современный Читатель - New generation of IT recruiting -

15. POST AND PRAY!!! - New generation of IT recruiting -

16. - New generation of IT recruiting - Где болит у Рекрутеров?

17. - New generation of IT recruiting -

18. - New generation of IT recruiting - Где болит у Кандидатов?

19. Цель Инфостиль Забота Эмоции Красота Кайрос Не ходить весь год в одном платье Что поможет? - New generation of IT recruiting -

20. Ориентируясь на читателя С пониманием дела Просто о сложном Чисто и без мусора Честно и по сути Смело и от души Пишем всегда и везде - New generation of IT recruiting -

21. - New generation of IT recruiting - Самые классные тексты созданы мудрецами, постигшими“нафига-дзен”

22. Инфостиль, ёпта !!! Инструмент, который очищает текст от мусора и наполняет полезной информацией - New generation of IT recruiting -

23. Инфостиль = содержание важнее формы - New generation of IT recruiting -

24. - New generation of IT recruiting -

25. Избавляемся от тяжелых конструкций Прореживаем стоп-слова Отказываемся от субъективной оценки и брехни Выдыхаем предложение Истребляем канцелярщину Добавляем слова-усилители - New generation of IT recruiting -

26. Облегчиться Компания занимается инвестированием средств в создание эффективной среды для образования и развития своих сотрудников VS Мы обучаем и развиваем команду - New generation of IT recruiting -

27. Подсушиться Я вам пишу, чтобы напомнить о наших с вами договоренностях по поводу собеседования с вами в эту пятницу 22 мартобря в 12:00 VS Собеседование в пятницу 22 мартобря на 12:00 в силе? - New generation of IT recruiting -

28. Ответить за базар Интересный high-load проект VS 5 миллионов посещений в день / 500 запросов в секунду / сотни хостов на Амазоне - New generation of IT recruiting -

29. Эмоции, Карл! Секрет в эмоциях: примеры и сценарии заставляют читателя прокрутить ситуацию в голове. Ситуация вызывает эмоции. То, что вызывает эмоции, запоминается (с) Главред - New generation of IT recruiting -

30. - New generation of IT recruiting -

31. ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ - New generation of IT recruiting -

32. Классика жанра - New generation of IT recruiting -

33. - New generation of IT recruiting -

34. • Определиться с источниками закрытия вакансий • Продвигать вакансии в социальных сетях • Привлекать внимание картинкой/историей • Не бояться психоделить и уходить от стереотипов Что делать? - New generation of IT recruiting -

35. Народная рекрутерская мудрость “Не следите за трендами - создавайте тренды” - New generation of IT recruiting -

36. Почтовые голуби - New generation of IT recruiting -

37. • Продающим с первой буквы • Четким и понятным: какой проект, с какими технологиями работать • Не плюшевым • Искренним и смелым: пишем от души простыми словами, добавляем перца и изюма Чтобы на письмо захотелось ответить, текст должен быть: - New generation of IT recruiting -

38. Мы предлагаем: - стабильную и интересную работу в динамично развивающейся компании; - требовательную, полную вызовов, но дружескую рабочую атмосферу; - должность с широкой сферой ответственности и высокой степенью самостоятельности - возможность работать над различными проектами © (рукалицо) - New generation of IT recruiting - Махровый плюш :)

39. • собираем инфо (Link, FB, Vk, DOU, блог) • комплимент бизнесу, профессиональным или личным качествам • чем можем быть полезны адресату? • не наезжаем танком, не извиняемся, но уверенно и заботливо предлагаем Советы в помощь - New generation of IT recruiting -

40. Рассылка или спам? - New generation of IT recruiting -

41. “Спам - это если вы не достучались до адресата. Если достучались - тогда это письмо счастья. - New generation of IT recruiting - Народная рекрутерская мудрость

42. Объем рассылки Ответы * % Офферы % Послали PQ QA 506 175 35 5 3 4 0,98 PHP 1084 279 26 3 1 14 0,95 Java 490 171 35 1 0,6 10 0,94 JS 538 182 34 1 0,5 18 0,9 DM 211 84 40 1 1,2 0 1 * после 3х фоллоуапов - New generation of IT recruiting -

43. Рассылка - тщательно ведите базу подписчиков - отвечайте всем и повышайте температуру - делайте фоллоу-апы - меряйте response rate - проводите А/Б тестирование - советуйстесь с целевой аудиторией - New generation of IT recruiting -

44. - New generation of IT recruiting -

45. “ Вакансия! ШоК!” “ Внимание! От этого растет грудь” “ ГерасимФёдорВениамин, здравствуйте“ “ Ты не лузер - хочешь докажу?” “ Название компании” “Специальное предложение для Васи” В топку темы: - New generation of IT recruiting -

46. Хотя бы так: - New generation of IT recruiting - • Indigo: ищем CEO для открытия R&D центра с нуля в Киеве • Indigo: возможность прокачаться из джависта в скалиста • Indigo: Java Developer и крутейший финансовый cтартап • Indigo: Full-Stack с перспективой релокейта в Лондон • Indigo: хантим вас самым наглым образом :)

47. Follow-up • 3-5 фоллоу-апов. Пишем раз в 1-3 дня • Экспериментируем с темой письма • «Нет» не значит конец диалога • Повышаем градус смелости - New generation of IT recruiting -

48. Здравствуйте Вы знали, что отчаявшийся рекрутер беспощаден и опасен? Когда нам не открывают дверь, мы стучимся в окна и напрочь забываем о хороших манерах. В попытках растопить профессиональное сердце стойкого дэва, отправляю последнее письмо- ледокол и очень надеюсь на несколько строчек в ответ. Indigo пишет: - New generation of IT recruiting -

49. Здравствуйте. Знаете, порой рекрутеры бывают настойчивей дистрибьюторов и даже свидетелей Иеговы. Именно поэтому вы читаете наше очередное письмо. Не хотим упускать хорошего специалиста, а потому снова cтучимся к вам с предложением о позициии Front-End разработчика. Буду рада минимальному диалогу. Доброго и продуктивного дня. - New generation of IT recruiting -

50. Индиго пишет - Дэвы отвечают - New generation of IT recruiting -

51. - New generation of IT recruiting -

52. - New generation of IT recruiting -

53. - New generation of IT recruiting -

54. - New generation of IT recruiting -

55. - New generation of IT recruiting -

56. - New generation of IT recruiting -

57. ЧАТЫ - New generation of IT recruiting -

58. Чаты • Запрос в SKYPE тоже текст • Задавайте сильные вопросы «Рассматриваете вакансию?» vs «Какой проект точно заинтересует?» • Ориентация на собеседника • Не увлекайтесь • Ярко входим и эффектно выходим • Сохраняем хистори • Последнее слово за рекрутером • Чат не равно SKYPE!!! • Не додумывайте и не делайте поспешных выводов - New generation of IT recruiting -

59. У программистов - код ревью, у рекрутеров – чат ревью - New generation of IT recruiting -

60. Типичный Рекрутер: Питонщик, занет англ.? ск ФО Anna Stetsenko: да, свободно говорит, работал в Гугле Типичный Рекрутер: ск. денег хочет? Anna Stetsenko: а что такое ск ФО? Типичный Рекрутер: финансовые ожидания Anna Stetsenko: аааа))) надо общаться. cмотря что за проект, задачи, локация Типичный Рекрутер: Тебе скинуть описание вакансии, ты передаш, как поступим? Нам нужен Тех Лид, но проект своеобразный Anna Stetsenko: да, давай описание вакансии Типичный Рекрутер: я сразу на ты, это ничего?:) Anna Stetsenko: мы же в айти ))) Типичный Рекрутер: Project Description: … (1300+ символов) Типичный Рекрутер: нашего ТехЛида, забрал к себе заказчик. поэтому открыта позиция.

61. МИКРОТЕКСТЫ - New generation of IT recruiting -

62. День добрый. Меня зовут …,я рекрутер компании ..… Заинтересовал Ваш опыт работы и навыки и решила написать. Сейчас я ищу в нашу дружную компанию IOS/Android разработчика и хотела бы пообщаться с Вами по этому поводу. Буду рада знакомству=) —- Здравствуйте! Меня зовут …, я рекрутер IT компании ..… На данный момент в нашей компании открыта позиция, которая может быть интересна для Вас или Ваших знакомых. Разрешите добавить Вас в список своих контактов! ___ Здравствуйте! Меня зовут …., я представляю IT-компанию ..… Вы откликнулись на нашу вакансию Junior Project Manager. Давайте пообщаемся? ___ Здравствуйте? Михаил! Меня зовут …., я представляю IT-компанию…… У нас в компании сейчас открыта позиция Oracle BI. Мне Вас рекомендовали на данную позицию. Разрешите добавить Вас в список своих контактов! —- Добрый день, …..! Я представляю IT компанию …… У нас сейчас открыта вакансия Project Manager. Проект масштабный, стек на проекте разнообразный. Разрешите более детально рассказать Вам о позиции, вдруг заинтересует? :) (…..) —- Добрый день! Я представляю IT компанию …… Сейчас активно ищу опытного DevOps Engineer. Проект связан с осуществлением рекламных кампаний веб-направления для компаний-клиентов по всему миру. Разрешите более детально рассказать о проекте? С уважением, .…

63. - New generation of IT recruiting - “В рекрутерах пропал дух авантюризма. Мы перестали делать хорошие глупости. Ходить домой к Кандидатам, отправлять резюме факсами и расклеивать рекламу вакансий на столбах.” Минутка рекрутерской ностальгии

64. - New generation of IT recruiting -

65. - New generation of IT recruiting -

66. Бесполезные ссылки • http://www.indigo.co.ua/blog • Саша Карепина «Искусство делового письма» • Нора Галь “Слово живое и мёртвое” • Джулия Кэмерон “Путь Художника” • Джо Витале “Гипнотические рекламные тексты” • http://glvrd.ru/ сервис для улучшения текстов • http://synonymonline.ru/ - словарь синонимов - New generation of IT recruiting -

67. - New generation of IT recruiting - Как перестать писать мудацкие письма программистам Дисциплина VS Вдохновение Про чужие идеи Вредные советы от Злои - раз Вредные советы от Злои - двас Вредные советы от Злои - трис Ежемесячные психоделические бредни Злои Борщ newsletter@indigo.co.ua Злоя Борщ пишет…

68. - New generation of IT recruiting - “Нестандартные решения в HR и рекрутинге“ Эксперимент от Со Мозговой штурм и сеанс коллективного креатива. Вебинарно. Интенсивно. Полезно. промокод AmazingHiring Регистрация здесь Ре

69. WEBINAR1511 1 неделя Демо-доступа - New generation of IT recruiting -

70. - New generation of IT recruiting - ФРЕНДИМСЯ! as@indigo.co.ua ua.linkedin.com/in/annastetsenko/ www.facebook.com/anna.stetsenko.5 www.indigo.co.ua

71. - New generation of IT recruiting - [ KEEP CALM AND BE PRO

72. - New generation of IT recruiting - И да прибудет с вами слово!

Add a comment