Kebulatan Tekad

67 %
33 %
Information about Kebulatan Tekad
Business & Mgmt

Published on January 15, 2009

Author: luke7th

Source: slideshare.net

Description

Diklat QCC

GKM PT PAKERIN Gelombang 4 Oktober – Nopember 2008

SELAMAT DATANG PARA JUARA 18 Oktober 2008

PARA JUARA

18 Oktober 2008

PROGRAM PELATIHAN Tujuan Pelatihan Materi Pelatihan Komunikasi Pengembangan potensi diri dan sikap positip Kepemimpinan dan Team Work Dokumentasi Teknik teknik GKM Studi kasus

Tujuan Pelatihan

Materi Pelatihan

Komunikasi

Pengembangan potensi diri dan sikap positip

Kepemimpinan dan Team Work

Dokumentasi

Teknik teknik GKM

Studi kasus

INTRODUKSI UMUM Hari pertama Dasar pemikiran LKE: Menjadi perusahaan kertas yang efisien dalam penggunaan sumber daya (air,listrik,uap) dengan mengedepankan: Sumber daya manusia yang handal dipadu dengan adanya kerjasama yang baik dalam pembagian tugas, bekerja dengan semangat tinggi, penuh energi untuk mencapai hasil maksimal dalam setiap usaha yang kita kerjakan

Dasar pemikiran LKE:

Menjadi perusahaan kertas yang efisien dalam penggunaan sumber daya (air,listrik,uap) dengan mengedepankan:

Sumber daya manusia yang handal dipadu dengan adanya kerjasama yang baik dalam pembagian tugas, bekerja dengan semangat tinggi, penuh energi untuk mencapai hasil maksimal dalam setiap usaha yang kita kerjakan

B A H A S A N K e b i j a k a n T e k a d T a r g e t

K e b i j a k a n

T e k a d

T a r g e t

Kutipan > KEBIJAKAN Pemkot Surabaya melalui surat no. 019/604/436.3.1.7 mengeluarkan KEBIJAKAN yang mengatur effisiensi dan effektifitas penggunaan fasilitas kantor seperti AIR – LISTRIK - TELPON

Pemkot Surabaya melalui surat no. 019/604/436.3.1.7 mengeluarkan KEBIJAKAN yang mengatur effisiensi dan effektifitas penggunaan fasilitas kantor seperti AIR – LISTRIK - TELPON

Kutipan > T E K A D Walikota ber TEKAD menata pedagang kaki lima di kawasan wisata sehingga kelihatan tidak semrawut

Walikota ber TEKAD menata pedagang kaki lima di kawasan wisata sehingga kelihatan tidak semrawut

Kutipan > T A R G E T Meski butuh waktu panjang , pendidikan Luar Sekolah men TARGET kan tahun ini Malang harus bebas buta huruf

Meski butuh waktu panjang , pendidikan Luar Sekolah men TARGET kan tahun ini Malang harus bebas buta huruf

Kebulatan Tekad Ketertarikan untuk berperan aktip muncul dari dalam diri sendiri > peran anda Mau berubah untuk menjadi lebih baik Bertanggung jawab : 1 > 100% Lakukan mulai yang kecil dan terus menerus Adalah pilihan yang tidak bisa ditawar : “Ya” atau “Tidak”

Ketertarikan untuk berperan aktip muncul dari dalam diri sendiri > peran anda

Mau berubah untuk menjadi lebih baik

Bertanggung jawab : 1 > 100%

Lakukan mulai yang kecil dan terus menerus

Adalah pilihan yang tidak bisa ditawar : “Ya” atau “Tidak”

Sikap Positip LKE Can do > kita bisa (jangan gampang menyerah pada keadaan dan mencari alasan untuk tidak melakukan sesuatu) Just do it…….gito lho (lakukan yang nyata dan sekarang, jangan menunda) Tepat waktu (hargai waktu) Saling membantu (perkokoh kerjasama dan saling mendukung)

Can do > kita bisa (jangan gampang menyerah pada keadaan dan mencari alasan untuk tidak melakukan sesuatu)

Just do it…….gito lho (lakukan yang nyata dan sekarang, jangan menunda)

Tepat waktu (hargai waktu)

Saling membantu (perkokoh kerjasama dan saling mendukung)

 

T A R G E T Sudah 3 periode dilakukan pelatihan GKM dan total 85 orang menjadi anggota GKM Sebagai anggota GKM secara periodik memberi laporan tentang rencana dan tindakan nyata penghematan yang telah dilakukan di tempat masing masing Tiap angota GKM menjaring min. 5 orang pengikut Monitor dan evaluasi kegiatan secara teratur

Sudah 3 periode dilakukan pelatihan GKM dan total 85 orang menjadi anggota GKM

Sebagai anggota GKM secara periodik memberi laporan tentang rencana dan tindakan nyata penghematan yang telah dilakukan di tempat masing masing

Tiap angota GKM menjaring min. 5 orang pengikut

Monitor dan evaluasi kegiatan secara teratur

TARGET YG REALISTIS Buat segala sesuatu itu terukur Jangan mengumbar janji dari “ZERO to HERO” Jika sudah membuat janji maka berikan hasil nyata sesuai janji

Buat segala sesuatu itu terukur

Jangan mengumbar janji dari “ZERO to HERO”

Jika sudah membuat janji maka berikan hasil nyata sesuai janji

REHAT KOPI

PENGENALAN GKM Merupakan gabungan dari perencanaan dan teknik visualisasi dalam Dinamika kerja Kelompok dengan pembicaraan yang terarah untuk mencapai hasil/solusi yang diinginkan

Merupakan gabungan dari perencanaan dan teknik visualisasi dalam Dinamika kerja Kelompok dengan pembicaraan yang terarah untuk mencapai hasil/solusi yang diinginkan

GUGUS KENDALI MUTU (Quality Control Circle) Kelompok kecil terdiri dari 5 sampai 8 orang , yang bekerjasama , membahas satu tema atau masalah di tempat kerja untuk mencari jalan keluar/solusi.

Kelompok kecil terdiri dari 5 sampai 8 orang , yang bekerjasama , membahas satu tema atau masalah di tempat kerja untuk mencari jalan keluar/solusi.

TUJUAN GKM Pekerja dilibatkan secara aktiv dan terlibat langsung dalam proses membuat keputusan. Biasanya GKM ini bertemu sekali dalam seminggu di jam kerja selama 30 sampai 90 menit dan menggarap satu problem (bila perlu dilakukan 3 sampai 6 kali pertemuan). GKM mengikuti cara yang teratur ,sehingga memudahkan dan memperlancar proses mencari jalan keluar.(Standardisasi Prosedur Kerja) Kelompok ini akan bubar setelah dihasilkan solusi atas problem yang dibahas,lalu akan dibentuk lagi untuk kelompok untuk membahas tema/masalah lain GKM akan dipandu oleh satu/dua moderator yang berpengalaman, bisa dari atasan langsung atau dari bagian/seksi lain BERKOMPETEN

Pekerja dilibatkan secara aktiv dan terlibat langsung dalam proses membuat keputusan.

Biasanya GKM ini bertemu sekali dalam seminggu di jam kerja selama 30 sampai 90 menit dan menggarap satu problem (bila perlu dilakukan 3 sampai 6 kali pertemuan).

GKM mengikuti cara yang teratur ,sehingga memudahkan dan memperlancar proses mencari jalan keluar.(Standardisasi Prosedur Kerja)

Kelompok ini akan bubar setelah dihasilkan solusi atas problem yang dibahas,lalu akan dibentuk lagi untuk kelompok untuk membahas tema/masalah lain

GKM akan dipandu oleh satu/dua moderator yang berpengalaman, bisa dari atasan langsung atau dari bagian/seksi lain BERKOMPETEN

DASAR PEMIKIRAN GKM Merupakan BUDAYA kerja PT Pakerin Pekerja ikut berperan aktiv dalam proses pengembangan perusahaan Mengedepankan semangat kerjasama dalam pekerjaan sehari-hari Bicara kepentingan bersama Menimbulkan sikap positip pekerja terhadap tugas yang dijalankannya Mengembangkan sikap : inisiatip , kreatip , dan mau terlibat/ikut berperan Meningkatkan kemampuan bekerja secara sistematis Memberi perasaan senang dan betah di tempat kerja

Merupakan BUDAYA kerja PT Pakerin

Pekerja ikut berperan aktiv dalam proses pengembangan perusahaan

Mengedepankan semangat kerjasama dalam pekerjaan sehari-hari

Bicara kepentingan bersama

Menimbulkan sikap positip pekerja terhadap tugas yang dijalankannya

Mengembangkan sikap : inisiatip , kreatip , dan mau terlibat/ikut berperan

Meningkatkan kemampuan bekerja secara sistematis

Memberi perasaan senang dan betah di tempat kerja

TERIMA KASIH

ATURAN RAPAT GKM Menulis pendapat di kertas Bicara 30 detik Tidak memotong pembicaraan orang lain Tidak menilai pendapat orang lain Menerima keputusan bersama Prioritaskan penanganan gangguan di lapangan yang lebih penting Tidak menyerang/menyudutkan satu pihak Laksanakan apa yang telah diputuskan dan disepakati bersama

Menulis pendapat di kertas

Bicara 30 detik

Tidak memotong pembicaraan orang lain

Tidak menilai pendapat orang lain

Menerima keputusan bersama

Prioritaskan penanganan gangguan di lapangan yang lebih penting

Tidak menyerang/menyudutkan satu pihak

Laksanakan apa yang telah diputuskan dan disepakati bersama

KOMPETENSI(KEMAMPUAN) Dengan semakin berkembang dan rumitnya pekerjaan dan persoalan yang dihadapi di lapangan ,maka dibutuhkan kemampuan yang lebih besar bagi setiap pekerja agar dapat mengatasi situasi tersebut dengan baik Kemampuan yang akan menunjang tersebut adalah : 1.Kemampuan skill : 2.Kemampuan metode (cara) : 3.Kemampuan soaial :

Dengan semakin berkembang dan rumitnya pekerjaan dan persoalan yang dihadapi di lapangan ,maka dibutuhkan kemampuan yang lebih besar bagi setiap pekerja agar dapat mengatasi situasi tersebut dengan baik

Kemampuan yang akan menunjang tersebut adalah :

1.Kemampuan skill :

2.Kemampuan metode (cara) :

3.Kemampuan soaial :

AGENDA PELATIHAN h.Dokumentasi 30 Maret   g.Team work / Kerja sama 23 Maret   f.Kepemimpinan 23 Maret   e.Positip attitude : semangat Can Do. 16 Maret   d.Pengembangan potensi diri 16 Maret   c.Komunikasi:atasan-sesama 9 Maret   b.Penjelasan umum tentang GKM 2 Maret   a.Commitment , target,policy Pakerin > Pernyataan bersama 2 Maret   Training dan pelatihan anggota GKM Tiap Jumat 13:00~15:00 4 Informasi, izin ke atasan anggota GKM 3 kerja sama dgn HRD ,Check list (GAP)   Persiapan materi training,jadwal,kelas 2 Rekrutmen anggota GKM terakhir Glbg 1 1 TASK NAME No. Program Training Gugus Kendali Mutu

METODE/CARA Studi kasus nyata lapangan 6 g.Plan-Do-Check-Action cycle   f.Apa-Mengapa-Siapa-Kapan-Dimana-Bagaimana?   e.Aturan dasar GKM >tidak ada hirarki   d.Dasar GKM-PKR   c.Moderator,fasilitator dan tekniknya   b.Identifikasi problem   a.Kompetensi skill-sosial-metode   Teknik Teknik GKM 5

PENGEMBANGAN DIRI BELAJAR UNTUK MENDAPAT ILMU/PENGETAHUAN YANG BARU MEMPERTAJAM PENGETAHUAN YANG TELAH DIMILIKI SELAMA INI MENERAPKAN PENGETAHUAN YANG ADA KEDALAM PEKERJAAN SEHARI-HARI (Terpenting)

BELAJAR UNTUK MENDAPAT ILMU/PENGETAHUAN YANG BARU

MEMPERTAJAM PENGETAHUAN YANG TELAH DIMILIKI SELAMA INI

MENERAPKAN PENGETAHUAN YANG ADA KEDALAM PEKERJAAN SEHARI-HARI (Terpenting)

Add a comment

Related presentations

Related pages

Kebulatan Tekat

KEBULATAN TEKAD ANGKATAN MUDA PEMBAHARUAN INDONESIA. Bahwa Proklamsi Kemerdekaan 17 Agustus 1945 yang dicetuskan Rakyat Indonesia merupakan puncak ...
Read more

kebulatan tekad - Kamus.net

Kamus.net is the largest english - indonesia - english dictionary on the net. Find more about kebulatan tekad, the meaning of kebulatan tekad, kebulatan ...
Read more

INTEGRASI: KEBULATAN TEKAD RAKYAT TIMOR TIMUR | BALE BUKU ...

Bagus Judul: Integrasi: Kebulatan Tekad Rakyat Timor Timur Penulis: Soekanto Kata Sambutan: Letnan Jenderal Yoga Soegomo Pengantar: Letnan Jenderal Ali Murtopo
Read more

Tugu Kebulatan Tekad Kemerdekaan - Rengasdengklok, Jawa ...

Tugu Kebulatan Tekad Kemerdekaan, Rengasdengklok, Jawa Barat, Indonesia. 2 likes · 25 were here. Local Business
Read more

Monumen Kebulatan Tekad - Rengasdengklok - New York | Food ...

monumen kebulatan tekad karawang • monumen kebulatan tekad karawang • About; Blog; Businesses; Cities; Developers; Help; Jobs; Cookies (Updated ...
Read more

Integrasi kebulatan tekad rakyat Timor Timur. (Book, 1976 ...

Get this from a library! Integrasi kebulatan tekad rakyat Timor Timur.. [Yayasan Perikesit.;]
Read more

jejak sejarah: MONUMEN KEBULATAN TEKAD RENGASDENGKLOK

Rengasdengklok dalam berbagai sumber memiliki sejarah yang istimewa. Wilayahnya di bagian utara yang termasuk Kecamatan Batujaya/Pakisjaya dan Kecamatan ...
Read more

IN: GATRA - Kebulatan Tekad

From: John MacDougall Received: (from apakabar@localhost) by explorer2.clark.net (8.7.1/8.7.1) id UAA22602 for reg.indonesia@conf.igc ...
Read more