advertisement

Dealing with difficult conversations @ humans 2014

50 %
50 %
advertisement
Information about Dealing with difficult conversations @ humans 2014
Education

Published on February 27, 2014

Author: IoanaBudu

Source: slideshare.net

advertisement

Dealing With Difficult Conversations un training 100% OPEN TRAINING Iasi 21-22 martie 2014 Este un training despre ce se intampla atunci cand interactionam cu clienti, leaderi, colegi, parteneri de viata sau prieteni si comunicarea devine dificila. Fiecare dintre noi percepe diferit anumite situatii: - divergente cu persoane cu un comportament dificil, - transmiterea unui feedback privind rezultatele slabe, - exprimarea dezacordului intr-o echipa fara a crea tensiune. Ce PUTEM noi face pentru a fi mai eficienti este sa decidem cum ne pozitionam in aceste situatii dificile, sa intelegem erorile pe care le facem si sa invatam cum sa raspundem constructiv fiecarei provocari. Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526

CARE SUNT BENEFICIILE TALE: Acest training contribuie la: - controlarea reactiilor de moment in conversatiile dificile - diminuarea starilor de frustrare si stres in relatiile cu ceilalti promovarea tolerantei si a increderii in tine si in cei din jur scaderea riscului de aparitie a conflictelor facilitarea integrarii in echipe profesionale sau grupuri sociale rezultate pozitive in munca: incadrarea in termene limita in proiecte, acuratetea in - procesul de luare a deciziilor, promovarea productivitatii, delegarea eficienta CUM LUCRAM: ๏ Aplicatii practice inspirate din psihologia individuala si organizationala ๏ Exercitii creative urmate de debriefing ๏ Jocuri de rol filmate si analizate impreuna ๏ Prezentari interactive care stimuleaza implicarea participantilor ๏ Discutii de grup facilitate ๏ Chestionare pentru identificarea diferitor profile personale ๏ Feedback constructiv ๏ Studii de caz specifice domeniului de activitate al participantilor ๏ Materiale video relevante pentru atingerea obiectivelor Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526

SUBIECTE DIN TRAINING: 1. Teoria Iceberg-ului in interactiuni 2. Harta personala din perspectiva NLP 3. Structura unei conversatii dificile - cele 3 nivele ale conversatiei cu persoane cu un comportament dificil - erori pe care le putem face in fiecare nivel al conversatiei dificile 4. Efectele situatiilor dificile asupra - propriei persoane relatiilor cu cei din jur rezultatelor si performantei in munca 5. Tehnici de transformare a unei situatii dificile intr-o comunicare asertiva - intelegerea si gestionarea emotiilor - ascultarea activa feedback constructiv formularea intrebarilor empatia - Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526

TRAINERII CARE VOR SUSTINE ACEST PROGRAM: Nicoleta Dumitru Cu experienta de peste 4 ani in conducerea departamentului de Resurse Umane pe Romania pentru companie multinationala domeniul IT si 3 ani consultanta in proiecte de recrutare, analiza si evaluare de competente profesionale, Nicole dezvolta aria de expertiza catre training si consultanta in programe de invatare. Este psiholog cu formare in Psihoterapie Pozitiva si Practicing Coaching, si implementeaza programe de training corporate, Leadership, Tehnici Avansate de Comunicare, Coaching, Conflict Management, Dezvoltare Personala. Iulia Nechita Experienta de 10 ani in mediul de business in pozitii cheie, 2 ani coordonator national de vanzari in retail, 4 ani consultant de vanzari si consultant in relatii cu clientii in retail. Timp de 7 ani Iulia a implementat programe de training corporate la nivel national in cea mai mare companie de telecom din Romania. Expert in programe Customer Delight, Trust Openess Performance, Sales Map, Iulia motiveaza, inspira si dezvolta oameni si echipe. Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526

ALTE DETALII: DURATA - 2 zile NUMAR MAXIM POLITICA humans Ziua 1 - 09:00 - 17:00 Ziua 2 - 09:00 - 17:00 12 participanti Primesti banii inapoi integral, fara nicio explicatie, daca la final ajungi la concluza ca nu ai invatat nimic nou. INVESTITIE 490 lei (scutit de TVA) Investitia include: ๏ suport de curs in format fizic ๏ toate materialele necesare celei mai bune desfasurari a programului ๏ fotografii si inregistrari din timpul training-ului ๏ certificat de participare ๏ carti sau alte resurse suplimentare in format electronic ๏ toate pauzele de cafea OFERTA SPECIALA ๏ Plata se poate face in 2 transe: 50% la inscriere, 50% la finalizarea cursului ๏ 5% pentru 2 persoane inscrise - colegi, prieteni etc. ๏ 10% reducere pentru clienti fideli humans, persoane care au participat la alte traininguri sau evenimente organizate de noi Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526

Add a comment

Related presentations

Related pages

Dealing with difficult conversations @ humans 2014 - Education

Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526 Dealing With Difficult Conversations un training 100% OPEN ...
Read more

Difficult Conversations - Diversity Issues People Find ...

Difficult Conversations. One of the most recent ECDP initiatives, the Difficult Conversation Series, focuses on diversity issues people generally find hard ...
Read more

Humans - comunicatedepresa.ro

... anuntate despre humans sau distribuie ... Dealing with difficult conversations Humans. 21 martie - 22 martie 2014, ora 9:00, Iasi ...
Read more

Dealing with difficult conversations - Documents

1. Detalii si inscrieri la www.humans.ro sau 0741.112526 Dealing With Difficult Conversations un training 100% OPEN TRAINING Iasi 13 - 14 septembrie 2013 ...
Read more

How to Deal With Impossible People (with Pictures)

... making conversations ... Stay calm and collected but do not use sarcasm if dealing with difficult ... ↑ http://www.huffingtonpost.com/2014/06/26 ...
Read more

Nurses working with difficult families and vicarious ...

Nurses working with difficult families and vicarious trauma - dealing with their emotional health.” Mandy Seyfang 2014. by joanna-pearson
Read more

Interpersonal communication - Wikipedia, the free encyclopedia

Interpersonal communication is an exchange of ... The underlying assumptions include that humans weigh out rewards ... Difficult Conversations: ...
Read more